La delegada federal de la Secretaría del Trabajo y Previsión (STPS), Vanessa Barahona de la Rosa, afirmó que Audi no esta obligada en privilegiar el tema de equidad de género ante la denuncia de la Asociación Civil “Todos para Todos” que en cabeza la exdiputada federal Violeta Lagunes Viveros, de que existe discriminación hacia mujeres en el área laboral al interior de la armadora alemana.
En entrevista tras acudir al tercer informe de actividades del rector de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP), Alfonso Esparza Ortíz, afirmó que de acuerdo a las tendencias mundiales de competitividad las empresas deben establecer políticas de equidad de género pues indican que mientras haya mayor participación de las mujeres habrá una mayor productividad.
La funcionaria federal, sostuvo que desde su competencia lo único que puede hacer es exhortar a la armadora de los cuatro aros a sensibilizarse para que participen en los esquemas de equidad de género que cuenta la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
Barahona de la Rosa, subrayó que la dependencia no cuenta con cifras especificas especificas de contratación; sin embargo, están en un proceso de inspección para determinar cuantas mujeres y cuantos hombres laboran en la empresa en las áreas de producción y administración.