Por Fernando Castillo
Al menos 500 trabajadores bajo el concepto de honorarios de la Secretaría de Desarrollo Social (Sedesol) estarían en riesgo de perder su trabajo ante la reestructura total del aparato burocrático federal que anunció el presiente electo Andrés Manuel López Obrador, que implicará la desaparición de todas las delegaciones federales a fin de crear 32 coordinaciones estatales, confiaron colaboradores de la dependencia a Controversia Puebla ya que actualmente solo 50 personas están sindicalizadas y son quienes están contemplados como trabajadores de confianza.
Los trabajadores de esta dependencia afirmaron que actualmente el delegado de la Sedesol en Puebla Lorenzo Rivera Sosa, no les ha brindado información de como será la reestructuración ya que la administración entrante no ha explicado a detalle como será este nuevo sistema que se implementará a partir del 01 de diciembre cuando rinda protesta el jefe del Ejecutivo federal Andrés Manuel López Obrador.
Además, previeron que la reestrucuturación que implementará la nueva administración emanada de la alianza Morena, PT y PES será poco factible ya que en ocasiones los delegados desconocen información de los afiliados a los programas sociales y un coordinador estatal -Rodrigo Abdalá Dartigues- será imposible que sepa los temas de las 45 representaciones que tiene el gobierno federal a través de diferentes dependencias.
En entrevista con este reportero una de las trabajadores de la dependencia explicaron que de los 675 colaboradores sindicalizados que había hace una década, se redujo a 50 empleados y sólo ellos podrán mantenerse frente a sus cargos con el anunció que hizo el presidente entrante de la alianza “Juntos Haremos Historia”.
Por separado una de las trabajadoras quien lleva colaborando más de 30 años en la dependencia federal tas autoridades federales expliquen cómo funcionará este nuevo esquema laboral ya qué hay mucho hermetismo por parte del delegado y eso genera incertidumbre en la dependencia.
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